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2017南京病假工资如何计算_新劳动法病假工资的规定
人难免有头疼脑热，生病的时候，因为身体原因就不能继续在岗位上工作，需要请病假休息一下，那么在请病假期间，由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，单位给予员工的工资要按照一定的标准支付。那么南京的病假工资要怎么算呢？下面小编就为大家解开2017南京病假工资计算方法，希望能帮到你。
2017南京病假工资计算方法
1、病假工资可以按最低工资标准支付。
所谓最低工资，是指劳动者提供了正常劳动义务的情况下企业应支付给劳动者的最低报酬。
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