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"懵懂"这个词用来形容初入职场的新人似乎是最恰当的了。但这个词并不惹人喜爱，职场新人们甚至想快快摆脱这种状态，成为一名职场达人。那么怎样来找机会提升自己呢?小编通过搜集、整理建议初入职场的新人可以从以下几个方面着手提升自己。
1.敢于提问，不要不懂装懂。不懂装懂是最让人难受的一种表现。对于职场新人来讲，懵懂期是必经的过渡阶段，职场新人不要怕承认自己的“无知”而假装明白。不懂装懂会为今后的工作带来更多麻烦。作为新人应该敢于提问，领导和同事也愿意去帮助新人度过这一时期，尽快融入到所在团队中。
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